Rencana Kerja

Rencana Kerja

Rencana Kerja dan Anggaran Perusahaan
Periode : year,2002 – 2003

Description :
Pemasaran: Pemasaran selektif, Pelayanan, Peningkatan Effisiensi dan Listrik Pedesaan.

Produksi : Sarana Produksi, Peningkatan Effisiensi Pembangkit, Percepatan Pengembangan Transmisi serta Pengurangan Jumlah Gangguan.

Lingkungan Hidup : Penyiapan Kebijakan, Global Climate Change, Penurunan Emisi Gas Buang, Studi Lingkungan, Pengelola/Pemantauan Lingkungan, Studi Penanganan Pencemaran Air Danau Maninjau.

Logistik : Langkah Penyesuaian Harga Bahan Bakar Yang Berubah-rubah, Material Cadang, dan Material PDP (Pekerjaan Dalam Pelaksanaan).

Teknologi : Pengujian Peralatan Listrik, Penelitian dan Pengembangan, Teknologi Informasi.

Manajemen, Organisasi dan Sistem : Memperluas Desentralisasi, Membentuk UB (Unit Bisnis baru, Penerapan Struktur Organisasi, Menyusun Kelayakan Bisnis Anak Perusahaan, Menyusun Code of Conduct.

Sumber Daya Manusia : Analisis Jabatan, Recruitment, Penyempurnaan SIPEG dan Penilaian Koefisien Kerja, Peningkatan Kualitas SDM.

Satuan Pengawasan Intern : Pemeriksaan operasional dan khusus, Pendidikan bagi pegawai, Studi Banding.

Keuangan dan Akuntasi : Implementasi Kenaikan Tarif, Tarif Regional, Penerbitan Obligasi, Pencairan Subsidi Listrik, Pembentukan Single Buyer dan IPP Trader di Holding, Menetapkan Transfer.

Investasi dan Sumber Pembiayaan : Penerbitan Obligasi.

Laporan Keuangan : Perhitungan Laba-Rugi, Neraca, Penerimaan dan Pengeluaran Kas, Sumber dan Penggunaan dana, Perubahan Ekuitas, Rasio Keuangan.

Pajak : Keringanan pajak.

Community Development : Pengembangan Program Sosial Kemasyarakatan.

PUKK : Pelaksanaan Dana Pembinaan PUKK

Target : Perusahaan mencapai laba Rp 808 Milyar dalam tahun 2002.

Kirim Komentar

Baca Komentar ( 0 )

Your email address will not be published. Required fields are marked *

: *


*

You may use these HTML tags and attributes: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>